OLHA SÓ! 5 maneiras de se manter motivado no trabalho; a motivação é fator essencial para o crescimento profissional do empregado e garante melhores resultados para as empresas

Cinco maneiras de se manter motivado no trabalho

A motivação é fator essencial para o crescimento profissional do empregado e garante melhores resultados para as empresas



Salário baixo, excesso de trabalho, falta de reconhecimento, clima organizacional ruim. Trabalhar com o que se gosta é bom, mas fatores como esses acabam diminuindo o entusiasmo do profissional.

“A motivação é um fator primordial para o bem estar do empregado e o aumento de suas perspectivas de crescimento. Ser feliz no emprego é condição, vitória é consequência e sucesso é realidade”, garante a coach Luciana Farias.




Segundo ela, a motivação leva o empregado a otimização do tempo, autoestima elevada, crescimento pessoal e melhor relacionamento em grupo. “Os benefícios são percebidos também para a empresa, que aumenta a produtividade, reduz os custos de operação, mantém o comprometimento dos colaboradores e garante maior qualidade organizacional”, ressalta.

Diante desse contexto, a especialista que atua com o Coaching Integral Sistêmico, dá dicas de como manter-se motivado no trabalho e alcançar melhores resultados profissionais:

Inicie bem o dia

Procure relaxar antes de chegar ao trabalho. Agradeça por tudo que já alcançou, agradeça por mais um dia. O que mais gosta de fazer? Que tal ouvir músicas durante o caminho?



Estipule prioridades
Analise o que precisa ser cumprido no dia, sempre mirando no seu objetivo principal, fazendo tudo com calma.

Crie pausas
Pare para tomar café e conversar com colegas sobre assuntos variados. Integre-se com sua equipe!

Mantenha-se atualizado
Pesquise sobre assuntos recentes para estar sempre bem informado. Acompanhe o noticiário. É sempre bom estar interado das principais notícias.

Encare as dificuldades
Veja cada obstáculo como um desafio. Desse modo você se sentirá motivado a crescer.

Aprenda com as falhas
Reflita sobre situações que não deram certo, reconheça seus erros e faça diferente.

Relacione-se bem com toda a equipe
Aprenda com outras pessoas e seja o melhor que puder ser.

Seja ambicioso
Saiba quais são seus principais objetivos e tenham um planejamento de como alcançá-los, sempre com ética.



Fonte: Tribuna do Ceará                                                                                                                                                                      



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